眼睛是心灵的窗户，对于人们的生活至关重要。而在天津，有这样一家在眼科领域声名远扬的医院——天津市眼科医院。它不仅为众多患者带来了光明，也在眼科医学的科研、教学等方面取得了卓越的成就。在其发展历程中，历任前任院长们都发挥了不可替代的作用，他们用自己的智慧、经验和奉献，推动着医院不断前进。下面，就让我们一起走进天津眼科医院，了解这些前任院长们的故事。
天津眼科医院的发展历程与背景
天津市眼科医院的历史可以追溯到1924年，其前身为北洋医科学校法籍教授卢梭望创办的中国华洋防盲会。这一时期，它就开始了在防盲治盲领域的探索与实践。1949年5月，它被批准并定名为华北防盲医院，成为新中国成立后批眼科医院，这也标志着它在眼科事业发展中的重要地位。1952年2月，天津市卫生局接收华北防盲医院，并于4月16日正式改名为天津市立眼科医院。
随着时代的发展，医院不断进行改革和创新。2004年10月，新建眼科医院竣工并投入使用，为医院的进一步发展提供了更好的硬件条件。如今，天津市眼科医院已成为一所集眼科医疗、教学、科研、社区服务、防盲治盲为一体的三级甲等专科医院，同时也是南开大学附属眼科医院、天津医科大学眼科临床学院。2021年10月19日，南开大学与眼科医院合作共建的南开大学眼科学研究院揭牌成立，这进一步加强了医院在科研和教学方面的实力。
历任前任院长的贡献
首届院长田大文（1927年 - 1952年）
田大文作为天津市眼科医院的首届院长，在医院的初创阶段发挥了关键作用。在那个时期，医院面临着诸多困难，如医疗设备简陋、专业人才匮乏等。田大文院长凭借着自己的远见卓识和领导能力，积极引进先进的医疗理念和技术，努力培养专业的眼科人才。他带领医院团队逐步建立起了基本的医疗秩序和管理制度，为医院的后续发展奠定了坚实的基础。虽然由于年代久远，关于他的具体事迹资料有限，但他的贡献无疑是不可磨灭的，他开启了天津眼科医院的辉煌篇章。
第二任院长林景奎（1952年 - 1958年）
林景奎院长在任期内，正值医院更名和体制变革的时期。他积极响应的政策号召，对医院的管理体制进行了优化和调整。在他的领导下，医院进一步加强了与其他医疗机构的合作与交流，引进了更多的先进医疗技术和设备。同时，他注重提高医院的医疗服务质量，加强对医护人员的培训和教育，使得医院的整体医疗水平得到了显著提升。他的努力为医院在新时代的发展注入了新的活力，让天津眼科医院在当地的影响力不断扩大。
第三任院长赫雨时（1968年 - 1983年）
赫雨时院长所处的时期，社会环境发生了巨大的变化。在这个特殊的历史阶段，他依然坚守在医院的领导岗位上，努力保障医院的正常运转。他积极推动医院的科研工作，鼓励医护人员开展眼科疾病的研究和探索。在他的支持下，医院在一些眼科疾病的治疗方面取得了一定的突破，为患者带来了更多的治疗希望。同时，他还注重培养年轻一代的眼科人才，为医院的长远发展储备了力量。
第四任院长王思慧（1983年 - 1991年）
王思慧院长在任期内，见证了中国改革开放的浪潮。他敏锐地意识到，医院要想在新时代取得更大的发展，必须加强与眼科界的交流与合作。于是，他积极组织医院的医护人员参加学术会议，引进国外先进的眼科技术和理念。在他的努力下，医院的科研水平和医疗技术得到了进一步提升，逐渐与接轨。他还注重医院的文化建设，营造了积极向上、团结协作的工作氛围，提高了医护人员的工作积极性和归属感。
第五任院长张开伯（1991年 - 1993年）
张开伯教授是我国的斜视与小儿眼科专家。他1937年4月出生于河北丰南，1962年毕业于北京医学院医疗系。在担任天津市眼科医院院长期间，他将自己的专业知识和丰富的临床经验带到了医院的管理和发展中。他尤其重视斜视和小儿眼科领域的发展，加大了对该领域的科研投入和人才培养力度。他带领团队开展了一系列关于斜视和小儿弱视的研究项目，取得了显著的成果。他的工作勤恳，医德高尚，医术精湛，不仅在医院内部树立了良好的榜样，也在业界享有的地位和声誉。不幸的是，他于2023年1月10日18时在天津仙逝，享年85岁，但他为天津眼科医院和我国眼科事业所做出的贡献将永远被铭记。
第六任院长赵堪兴（1993年 - 2009年）
赵堪兴院长是一位在眼科领域具有深厚造诣的专家。他1970年毕业于天津医学院医学系，1989年毕业于北京医科大学研究生院，获医学博士学位，还曾留学日本。在担任院长期间，他在科研和学术方面取得了众多杰出的成就。他在中国率先组织了以人群为基础的大样本儿童斜视弱视与视力发育的流行病学调查研究，明确了中国儿童视力发育与年龄的关系。这一研究成果为我国儿童眼科疾病的防治提供了重要的理论依据。他主持完成的《弱视诊断专家共识》研究成果被评选为中国眼科近五年（2009 - 2013）十大研究进展之一。
在医院管理方面，赵堪兴院长积极推动医院的现代化建设。他加强了医院的人才队伍建设，引进了一批的眼科专业人才，并为他们提供了良好的发展平台。他还注重医院的科研基础设施建设，提高了医院的科研水平和创新能力。在他的领导下，天津市眼科医院在国内眼科界的地位得到了进一步提升，成为了一所具有影响力的眼科专科医院。
前任院长对医院文化和价值观的影响
历任前任院长们不仅在业务和管理方面为天津眼科医院做出了贡献，他们还塑造了医院独特的文化和价值观。田大文院长时期奠定的严谨务实的工作作风，一直传承至今。在他的影响下，医院的医护人员始终以认真负责的态度对待每一位患者，注重医疗质量和安全。林景奎院长强调的合作交流精神，使得医院形成了开放包容的文化氛围。医院鼓励医护人员与国内外同行进行交流与合作，共同推动眼科医学的发展。
赫雨时院长对科研的重视，培养了医院浓厚的学术氛围。医护人员们积极开展科研工作，不断探索眼科疾病的治疗方法和预防措施。王思慧院长的视野，让医院始终保持着与时俱进的精神。医院不断引进国外先进的技术和理念，为患者提供更优质的医疗服务。张开伯院长的高尚医德和精湛医术，成为了医院医护人员的榜样。他们以患者为中心，全心全意为患者服务，赢得了患者的信任和好评。赵堪兴院长的创新精神和科研成就，激励着医院的年轻一代不断进取，追求卓越。
医院在历任前任院长领导下取得的成就
在历任前任院长的领导下，天津眼科医院取得了众多令人瞩目的成就。在医疗方面，医院拥有了一支技术精湛、经验丰富的医护团队，能够为患者提供全面、优质的眼科医疗服务。医院在白内障、青光眼、斜视、弱视等多种眼科疾病的治疗方面处于国内水平。许多患者从全国各地慕名而来，在这里重见光明。
在科研方面，医院承担了多项和省级科研项目，取得了一系列重要的科研成果。例如，赵堪兴院长的流行病学调查研究和《弱视诊断专家共识》等。这些科研成果不仅为眼科医学的发展做出了贡献，也为临床治疗提供了科学依据。
在教学方面，作为南开大学附属眼科医院和天津医科大学眼科临床学院，医院为培养的眼科专业人才做出了重要贡献。医院拥有完善的教学设施和的教师队伍，为学生提供了良好的学习和实践环境。许多毕业为了国内眼科界的骨干力量。
在社会服务方面，医院积极开展防盲治盲工作，组织了大量的公益活动。医护人员深入社区、农村，为广大群众进行眼科检查和治疗，提高了公众的眼健康意识。医院还与国内外的慈善组织合作，为贫困患者提供免费的眼科治疗，体现了医院的社会责任。
现任院长与前任院长的传承与发展
如今，天津眼科医院的现任院长姜旭光是眼科医学博士，主任医师，享受国务院特殊津贴专家。他曾任天津市视光学会主任委员、天津市眼科医师学会常务理事、中国眼科学会视觉研究分会副主任委员等职务。姜旭光院长在继承前任院长们优良传统的基础上，继续推动医院的发展。
他注重医院的人才培养和学科建设，加大了对新兴眼科领域的投入。他积极引进先进的医疗技术和设备，提高医院的诊疗水平。同时，他也非常重视医院的文化建设，传承和弘扬前任院长们所塑造的医院文化和价值观。在他的领导下，天津眼科医院正朝着更高的目标迈进，为更多的患者带来光明和希望。
对未来的展望
展望未来，天津眼科医院在历任前任院长所奠定的坚实基础上，有着广阔的发展前景。随着科技的不断进步，眼科医学也将迎来更多的机遇和挑战。医院将继续加强科研创新，不断探索新的治疗方法和技术，为患者提供更有效的治疗方案。
在人才培养方面，医院将进一步加大力度，培养更多具有视野和创新能力的眼科专业人才。同时，医院还将加强与国内外医疗机构的合作与交流，共同推动眼科医学的发展。在社会服务方面，医院将继续开展公益活动，为更多的贫困患者提供帮助，提高公众的眼健康水平。
相信在现任院长和全体医护人员的共同努力下，天津眼科医院将继续书写辉煌的篇章，为我国的眼科事业做出更大的贡献。让我们共同期待天津眼科医院更加美好的未来。
